リテール・リーダーズ編集部

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  セブンにてウェルビーイングブランド「Cycle.me」の新商品12アイテムが発売

  セブン‐イレブン・ジャパン、ドットミー、三井物産は、ウェルビーイングブランド『Cycle.me（サイクルミー）』の新商品12アイテムを、6月20日（火）より順次、全国のセブン‐イレブンで発売する※。 ※一部店舗により、取り扱いのない場合あり 『サイクルミー』は毎日の生活リズムを整えることをコンセプトに、“時間栄養学”をもとに朝・昼・夜それぞれの時間帯に合わせたウェルビーイング食品。 昨今、食事内容や頻度、テレワークによるオンとオフの切り替えの難しさ、未病・予防意識の高まりなど、ライフスタイルが大きく変化し、食生活や健康について見直す方が増えている。 このような背景を受け、お近くのセブン‐イレブ…

  2023.06.15

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  イオンスタイル御経塚が石川県野々市市にオープン、県内初食品特化のSM業態を展開

  イオンリテールは6月30日（金）、「イオンスタイル御経塚」（石川県野々市市 ）をグランドオープンする。 「イオンスタイル御経塚」は、金沢駅や中心市街地から車で約15分、国道8号の御経塚交差点付近に位置しており、2021年5月に閉店した「イオン御経塚店」の跡地に開発された「アークスクエア御経塚」に出店する。 交通の要衝となる当エリアは、北東部が金沢市に、南西部が白山市にそれぞれ接しており、車での往来はもちろん、ＪJR北陸本線や北陸鉄道石川線、市内を走る路線バスやコミュニティバスなど公共交通機関も充実している。 また、野々市市は生活の利便性や子育て支援の充実などから数十年にわたり人口・世帯数が増加…

  • イオン

  2023.06.15

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  ダイバーシティの効果とは？メリット・デメリット、先進企業の取り組み事例などを紹介

  「多様性」を意味する「ダイバーシティ」は近年、企業を経営する上で注目されているキーワードのひとつである。本記事では、ダイバーシティの意味や特徴、注目される背景、また取り組むことでもたらされるメリットやデメリットなどについても解説していく。 ダイバーシティの意味と特徴は？ 企業経営をするうえで重視するべきことのひとつが、多様な人材を受け入れる取り組みだ。今回は、多様性を意味する「ダイバーシティ」について紹介する。近年ビジネスシーンでも注目が集まるワードのため、耳にしたことがある人も多いに違いない。まずは、ダイバーシティの意味と特徴について見ていこう。 ダイバーシティとは ダイバーシティ（Dive…

  2023.06.15

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  脱炭素社会とは？求められる背景や世界や日本、企業の取り組み事例などを紹介

  脱炭素社会とは、温室効果ガスの排出実質ゼロを実現した社会である。地球温暖化によるさまざまな悪影響はすでに世界各地で起こっており、企業も個人も脱炭素社会を喫緊に目指す必要がある。脱炭素社会に向けた世界や日本の対策、さらに企業の取り組みについて詳しく解説する。 脱炭素社会とは 地球温暖化によるさまざまな悪影響が世界各地で顕著になってきている。地球温暖化の原因の1つが、温室効果ガスである。温室効果ガスには、二酸化炭素や一酸化二窒素、メタン、フロンガスなどの種類がある。中でも特に地球温暖化に影響があるとされているのが、二酸化炭素だ。 温室効果ガスが地球環境に与える影響は大きく、気温や水温の上昇により生…

  2023.06.15

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  アップサイクルとは？リサイクルやリメイク等との違い、業種別の企業の事例を紹介

  近年、地球規模での環境の変化や資源の枯渇が問題となり、SDGs（Sustainable Development Goals：持続可能な開発目標）に基づいた企業経営が求められている。そのようななかで「アップサイクル」という言葉を耳にする機会も増えてきた。当記事ではアップサイクルの概念を明確にし、その求められる背景やメリット・デメリットについて解説していく。 また、業種ごとにおけるアップサイクルの導入事例や、今後の課題もあわせて紹介する。 アップサイクルとは何か 「アップサイクル（upcycle）」とは、廃棄物や不用品に新しい付加価値を加えて、再活用することを指す。ただ再利用するだけではなく、アイ…

  2023.06.15

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  アークスクエア御経塚がオープン、ヤマダ、ムサシ、イオンスタイルが業種を超えてコラボ

  ヤマダTecc LIFE SELECT、ホームセンタームサシ、イオンスタイルが業種を超えてコラボレーション、お客の⽣活をワクワクさせる「総合⽣活提案型ショッピングスクエア」が誕⽣する。 広々としたスペースに、業種を超えた専⾨店が集まり、プロフェッショナルな従業員が丁寧に対応。日々の暮らしをより豊かに彩るための、すべてを揃えたショッピングスクエア。 尚、ヤマダホールディングスとアークランズが共同出店する総合⽣活提案型ショッピングスクエアはこれまでに1 店舗目として愛知県一宮市、2店舗目として東京都八王子市に出店し、3店舗目となる。 なお、今後の計画として2024年度以降、神奈川県平塚市、大阪府茨…

  2023.06.15

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  従業員満足度（ES）とは？概要や注目される背景、向上させるメリットや方法を解説

  近年「従業員満足度（ES）」の考え方を重視する企業も多くなった。従業員満足度は人事マネジメント上で重要な指標となるのはもちろん、企業の生産性や利益にも影響を与えると言われているためだ。本記事では、従業員満足度（ES）の概要や注目されるようになった背景、従業員満足度を向上させるメリットや測定する方法、向上する方法を解説する。 従業員満足度（ES）の概要 従業員満足度（ES）の言葉の意味や、従業員満足度を構成する要素を解説する。 従業員満足度（ES）とは 従業員満足度とは、従業員の職場や仕事に対する満足度を指標化したものだ。英語では”Employee Satisfaction”と呼ばれ、略語の「E…

  2023.06.14

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  パーパス経営とは？意味や注目される背景、メリット、取り組むための手順を解説

  社会情勢や経済状況の変動を受け、経営のスタイルも変動している。昨今注目されている経営スタイルのひとつが「パーパス経営」だ。パーパス経営を取り入れることで多くのメリットが得られる一方、注意点があることを覚えておこう。本記事では、パーパス経営の概要や注目される背景、メリット、導入する手順、注意点を解説する。これからの企業の方向性の決定やパーパス策定に、ぜひ役立ててほしい。 パーパス経営の概要 パーパス経営の概要やパーパスと似ている概念の違い、ビジネスにおけるパーパスの考え方について解説する。 パーパス経営とは パーパス経営とは、自社の存在意義や社会での役割、貢献を明確にした「パーパス」を策定し、パ…

  2023.06.14

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  物流コストとは？費用の内訳や上昇する原因、削減方法を解説

  製品や商品を消費者のもとへ届けるための物流の各工程では、物流コストが発生する。 近年多くの要因が重なり、物流コストの上昇傾向が続いている。物流コストに大きな負担を感じている企業の担当者も多いだろう。物流コストを削減するためには、費用の内訳やコストが上昇している原因を把握したうえで、削減や圧縮するための施策を行う必要がある。 本記事では、物流コストの概要と費用の内訳、物流コストが上昇する原因と削減方法を解説する。 物流コストの概要と物流コスト比率について 物流コストの概要と、企業で発生する物流コストを把握するために重要な物流コスト比率について解説する。 物流コストとは 物流コストとは、物流を起因…

  2023.06.14

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  減価償却とは？定額法・定率法の違いと計算方法、仕訳方法などを解説

  自社で固定資産を購入し経費に計上する際に「減価償却」が必要となる場合がある。減価償却には定額法、定率法があるため「違いがわからない」「どちらで計上した方が得になるか」といった悩みを持つ経理担当者も多いだろう。本記事では、減価償却の概要に加えて定額法と定率法の違いとそれぞれの計算方法、減価償却のうえでの仕訳方法を解説する。適切な経理処理にぜひ役立ててほしい。 定額法と定率法の存在する減価償却の概要 減価償却は、経費処理のひとつで「定額法」と「定率法」がある。まずは減価償却の概要や対象となる資産について解説する。 減価償却とは 減価償却とは、所得税法や法人税法に定められた経費計上方法のひとつだ。歳…

  2023.06.14

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  健康経営とは？目的や注目される背景、先進企業の取組み事例も紹介

  健康経営とは会社が従業員の心身の健康を管理することをいう。健康経営は生産性の向上や離職率の低下などさまざまなメリットがある。健康経営は企業にとっても取り組むべき課題なのである。健康経営が注目される背景や具体的な導入方法と注意点について解説する。またすでに健康経営に取り組んでいる事例なども紹介していく。 健康経営とは 健康経営とは、従業員の健康を企業が管理し戦略的に実践することをいう。経済産業省でも日本再興戦略や未来投資戦略にも大きく影響する国民の健康寿命の延伸に対する取り組みとして、さまざまな顕彰制度を設けている。 以前は従業員の健康は従業員自身で管理するスタイルが主流であった。しかし、従業員…

  2023.06.14

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  パーソナライズとは？意味や広告、マーケティングなどにおけるメリットや活用について解説

  パーソナライズとはインターネットの普及やIT技術の進化によってマーケティングの分野で注目されてきた手法である。パーソナライズすることで、顧客一人ひとりのニーズを読み取り適した情報を提供でき、効果的なマーケティング施策が取れるだろう。パーソナライズのメリット・デメリットや具体的な事例について解説する。 パーソナライズの意味とは パーソナライズとは、一人ひとりの好みや嗜好に合わせて商品やサービス、コンテンツなどを提供することをいうマーケティングの手法である。英語でもパーソナライズは、person（人）の形容詞でpersonalizedとなり特定の個人に向けられたり作られたりしたもの、または調整され…

  2023.06.14

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  リテンションとは？人事領域における意味や具体的施策などを解説

  人材の流動化、慢性的な人材不足などの社会的背景から、近年注目を集めているリテンション。リテンションとは、人事領域では「人材の確保」を意味し、社内の優秀人材や若手・中堅社員の離職を防ぐ施策を指す。今回は、リテンションの重要性やメリット、具体的な取り組み施策について解説する。 リテンションとは？意味は？ リテンションとは、直訳すると「維持」や「保持」という意味を持つ言葉である。企業活動においては主に、人事とマーケティングという2つの領域で使われており、捉え方が異なる。まずは、2つのリテンションの意味についてそれぞれ確認していく。あわせて、特に人事領域において、リテンションが重要視されている理由や背…

  2023.06.14

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  インクルーシブの意味とは？ダイバーシティとの違い注目される背景などについて解説

  インクルーシブとは、英語で「包括」を意味する言葉である。本記事では近年、教育やビジネス業界で注目されているインクルーシブの意味と、インクルーシブ理念が波及した背景、インクルーシブと混同されやすい言葉について解説していく。 ビジネスにおけるインクルーシブは、インクルーシブ・マーケティングとインクルーシブ・リーダーシップについて知っておくべきである。インクルーシブの意味を正しく理解して、ビジネスに活かしてほしい。 インクルーシブとは ビジネスシーンでも最近、「インクルーシブ」という言葉を耳にすることが増えた。もともと英語で包括という意味を持つインクルーシブは、教育の世界で注目を集め、その後ビジネス…

  2023.06.14

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  2025年問題とは何か？人材不足や医療など、及ぼされる影響や対策を解説

  2025年問題とは、日本において75歳以上の後期高齢者が急増する社会問題である。2025年には、日本の総人口のおよそ2割が75歳以上となると推測されており、社会保障制度や医療・介護など、さまざまな分野に影響を及ぼすことが懸念されている。この記事では2025年問題の概要を解説し、私たちの暮らしやビジネスに2025年問題が与える影響とその対処法について考察する。超高齢社会に突入した日本が直面する問題を考え、今後のビジネスの在り方を探る契機としていただきたい。 2025年問題とは 西暦2025年には、1947年～1949年に生まれた、いわゆる団塊の世代が75歳以上の後期高齢者となり、日本は超高齢化社…

  2023.06.14